Suosi dialogeja, vältä monologeja #itseohjautuvuus

Itsensä johtaminen Kun mielessä on selkeä suunnitelma ja tiedät parhaan tavan toteuttaa se, on vaikea kuunnella muiden mielipiteitä. Itsensä johtamisessa yksi tärkein taito on asettaa omat mielipiteet ja ajatukset samalle tasolle muiden kanssa ja antaa muiden puhua ensin. Vaikka oma kanta olisi valittu, pitää osata kysyä ja keskustella muiden kanssa,…

lue lisää

Kasvuhakkerointi – Antti Salmilahti

Nuorkauppakamarimme puheenjohtaja Antti Salmilahti kirjoitti Kaarina-lehteen kasvuhakkeroinnista. Halusin haastatella häntä ja kirjoittaa itse aiheesta. Kasvuhakkerointi on oikopolkujen löytämistä kasvuun, kertoo Salmilahti. Hän puhuu liiketoiminnan kasvusta, jota mitataan erilaisilla mittareilla. Yleisimpiä mittauksen kohteita ovat liikevaihto ja voitto. Salmilahden mukaan ei ole merkityksellistä onko kasvu orgaanista vai ei. Tärkeintä on kerätä kasaan…

lue lisää

Kehityskeskustelut pois työpaikalta #itseohjautuvuus

Itsensä johtaminen Asioita on kiva tehdä tehokkaasti ja tutussa ympäristössä. Vaatii itseltä uuden opettelua, kun pitää miettiä mitkä tapaamiset ja palaverit pitäisivät hoitaa jossain muualla kuin omalla toimistolla. Muita on kiva katsella suoraan silmiin pöydän yli, mutta tämä aiheuttaa vastakkainasettelua. Opi tunnistamaan mitkä tapaamiset on hyvä viedä ulos tai vähintään…

lue lisää

Voiko ihminen muuttua – introverista ekstrovertti?

Minä vastaan, että kyllä voi. Olen ohjelmoinut jo pidemmän aikaa omia aivojani uudestaan, tunnistanut viallisia ohjelmointeja ja avannut tunnelukkoja. Pohjadataa on tullut kerättyä lähes 37 vuotta, josta kuitenkin aktiivisesti vain 30 vuotta. Olen mielen optimoinnin avulla ymmärtänyt mitkä asiat on menneet vikaan vuosien varrella ja miten voin tehdä asiat toisin…

lue lisää

Ajatelkaa yhdessä #itseohjautuvuus

Itsensä johtaminen Ajatuksia ei voi lukea – ajatusten vaihtaminen vaatii kommunikaatiota. Sinun pitää aloittaa kertomalla mitä sinä ajattelet ja mitä ideoita sinulla on mielessäsi. Omien ajatusten esille tuominen voi olla aluksi vaikeaa, varsinkin kun ei tunne muita, mutta jonkun pitää aloittaa. Opettele eri tilanteissa kertomaan mitä ajattelet ja jaa mitä…

lue lisää

Tietotyöläisen mielen mitta

Mieli ei kestä ikuisesti, jos sitä rasittaa jatkuvasti 100% kuormalla. Ihminen pystyy menemään äärirajoilla aika pitkään, mutta samalla tulee sokeaksi omalle suorituskyvylle ja huomaa sen vasta kun on liian myöhäistä. Oman kuorman tunnistaminen ja päivittäin mielen optimointi (meditaatio / mindfulness) ovat keinoja ehkäistä hermoromahdusta. Olen nähnyt ystävieni ylikuormittavan itseään ja…

lue lisää

Poikkitieteellinen aivojen orgasmi

Aloitin lukemaan Markus J. Rantalan Masennuksen Biologia -kirjaa. Sain johdannon luettua ja sukat pyörivät jaloissa. Hän viittaa mielen moduuleihin ja emergenssiin, joita olen tutkinut ja treenannut vuoden TMI-meditaation avulla. Minä tiedän ja tunnistan esimerkiksi aivoihimme koodatut aistimoduulit, minä tiedän, miksi motorisesti reagoimme esimeriksi käärmeen muotoon, ennen kuin tiedostamme mitä näimme….

lue lisää

Koronaviruksen ahditus hallintaan

Planeetallamme on monia erilaisia uhkia, yksi niistä on sairaudet ja pandemiat. Niitä on ollut kautta aikojen ja niitä tulee olemaan aina. Mielestäni tärkeintä kuitenkin on miettiä, miten itse suhtautuu ahdistaviin uutisiin. Jos joka päivä lukee kaikki negatiiviset uutiset ja ahdistuu kaikesta, niin helpointa on vain olemalla lukematta uutisia. Minulle meditaatio…

lue lisää

Ajattele vähemmän itseäsi #itseohjautuvuus

Itsensä johtaminen Johtajan tehtävä on saada ryhmä toimimaan mahdollisimman hyvin ja tuntemaan työ merkitykselliseksi. Omien mielipiteiden ja halujen tunnistaminen on tärkeää, sillä ne eivät ole tärkeimpiä. On haastavaa nostaa muiden tarpeet ja halut ylemmäs, varsinkin jos tuntee itse tietävänsä paremmin, miten asia tehdään. Johtavan on osattava esittää ongelmat ryhmälle ja…

lue lisää